1. Общие положения
1. Настоящее Положение
разработано в соответствии с Трудовым кодексом РФ, Федеральным законом от
17.07.99 N 181-ФЗ "Об основах охраны труда в Российской Федерации",
Законом об Образовании в РФ от 29.12.2012г. N 273-ФЗ «Об Образовании в РФ»,
постановлениями Минтруда России от 08.02.00 N 14 "Об утверждении
рекомендаций по организации работы службы охраны труда в организации", от
22.01.01 N 10 "Об утверждении Межотраслевых нормативов численности
работников службы охраны труда в организациях", приказом Минобразования
России от 11.03.98 N 662 "О службе охраны труда образовательного
учреждения".
2. Настоящее Положение
разработано с целью установить порядок организации работы по охране труда в
детском саду и его структурных подразделениях, должностные обязанности по
охране труда различных категорий работников учреждения и их ответственность за
выполнение требований охраны труда.
3. Настоящее Положение
является нормативным документом прямого действия, обязательным для руководства
и исполнения.
4. Работники детского сада
обязаны соблюдать нормы, правила и инструкции по охране труда, правильно
применять средства индивидуальной защиты, немедленно сообщать заведующей
детского сада о любом несчастном случае, происшедшем на производстве, а также о
ситуациях, угрожающих жизни и здоровью людей.
2. Функции образовательного
учреждения
Учреждение в рамках своих полномочий обеспечивает:
1. реализацию
государственной отраслевой политики в области охраны труда и создание
безопасных условий для осуществления образовательного процесса в ДОУ;
2. участие в разработке
положений и инструкций по охране труда и обеспечению безопасности
образовательного процесса;
3. издание приказов о
назначении ответственных лиц за обеспечение охраны труда и техники
безопасности, о назначении комиссий по охране труда;
4. финансирование
мероприятий по охране труда и технике безопасности в детском саду. планирование
и организацию обучения по охране труда работников ДОУ и ответственных лиц,
проверку их знаний
5. расследование несчастных
случаев с работниками и воспитанниками в соответствии с установленным
порядком;
6. анализ состояния условий
и охраны труда, причин несчастных случаев с
воспитанниками, производственного травматизма и профессиональной заболеваемости
работников, состояния пожарной безопасности учреждения;
7. приостановление частично
или полностью деятельности учреждения при возникновении опасности для жизни и
здоровья воспитанников и работников до полного устранения причин, порождающих
указанную опасность;
8. привлечение к
ответственности в установленном порядке лиц, нарушающих трудовое
законодательство, правила и нормы охраны труда, пожарной безопасности,
требования нормативных правовых документов по обеспечению безопасности
образовательного процесса;
9. поощрение работников
учреждения за активную работу по созданию безопасных условий труда и
образования.
3. Руководство работой по
охране труда
1. Общее руководство и
ответственность за организацию работы по охране труда возлагается на заведующую
детского сада .
4. Основные направления
охраны труда в детском саду Служба по охране труда в ДОУ:
1. контролирует соблюдение
законодательства и нормативных правовых актов по охране труда;
2. осуществляет оперативный
контроль состояния охраны труда и безопасных условий образования в ДОУ;
3. организует
профилактическую работу по снижению травматизма;
4. участвует в работе
комиссии по контролю состояния охраны труда;
5. принимает участие в
планировании мероприятий по охране труда, ведет документацию по охране труда;
6. организует проведение
инструктажей, обучения, проверки знаний по охране труда;
7. ·ведет пропаганду по
охране труда.
5. Функции службы охраны
труда
1. Выявление опасных и
вредных производственных факторов.
2. Проведение анализа
состояния причин травматизма, несчастных случаев и профессиональных заболеваний
работников и воспитанников.
3. Оказание помощи в
организации проведения испытаний производственного оборудования, малых форм и
спортивного инвентаря на соответствие требованиям охраны труда.
4. Проведение проверок,
обследований технического состояния здания, сооружений, оборудования на
соответствие их требованиям, правилам и нормам по охране труда, проверка
эффективности работы вентиляционной системы, санитарно-технических устройств,
средств коллективной и индивидуальной защиты.
5. Участие в разработке
коллективного договора, соглашений по охране труда.
6. Разработка совместно с
руководителем ДОУ мероприятий по предупреждению несчастных случаев и
профессиональных заболеваний, по улучшению условий труда, а также планирование
мер, направленных на устранение нарушений правил безопасности труда по
предписаниям органов надзора и контроля.
7. Оказание помощи
руководителю ДОУ в составлении списков профессий и должностей, согласно которым
работники должны проходить обязательные предварительные и периодические
медосмотры, пользоваться предоставлением компенсаций и льгот за тяжелые,
вредные и опасные условия труда, а также перечней профессий и видов работ, на
которые должны быть разработаны инструкции по охране труда.
8. Разработка программы по
охране труда и проведение вводного инструктажа с вновь принятыми на работу в
детский сад.
9. Участие в проведении
обучения по охране труда работников и проверке их знаний.
10. Согласование инструкций
по охране труда.
11. Рассмотрение заявлений и
жалоб работников и родителей воспитанников по вопросам охраны труда, подготовка
предложений руководителю детского сада по устранению указанных
недостатков в работе и ответов заявителям.
12. Обеспечение учреждения
необходимыми наглядными пособиями, правилами, нормами, плакатами по охране
труда, оборудование информационных уголков по охране труда.
13. Контроль:
1. выполнения мероприятий
раздела "охрана труда" коллективного договора, соглашения по охране
труда, мероприятий по устранению причин, вызвавших несчастный случай, и других
мероприятий, направленных на создание здоровых и безопасных условий труда и
образовательного процесса;
2. соблюдения требований
законодательных и нормативных правовых актов по охране труда;
3. наличия инструкций по
охране труда для всех должностей и видов работ;
4. доведения до сведения
работников вводимых в действие новых законодательных и нормативных правовых
актов по охране труда;
5. соблюдения
установленного порядка и сроков:
6. проведения необходимых
испытаний оборудования;
7. проверки эффективности
работы защитных устройств на рабочем оборудовании;
8. проведения проверок
заземления электроустановок и изоляции электропроводки в соответствии с
действующими правилами и нормами;
9. обеспечения, хранения,
стирки, чистки, ремонта и правильного применения спецодежды, спецобуви и других
средств индивидуальной защиты;
10.
проведения обучения, проверки знаний и всех видов инструктажей по охране
труда работников;
11.
расследования и учета несчастных случаев, организации хранения актов формы
Н-1, Н-2, других материалов расследования несчастных случаев с работниками и
воспитанниками;
12.
расходования средств, выделяемых на выполнение мероприятий по охране труда;
13.
предоставления льгот и компенсаций лицам, занятым на работах с вредными и
опасными условиями труда;
14.
выполнения администрацией МБДОУ предписаний органов госнадзора и
ведомственного контроля.
6. Права службы охраны труда
Работники службы охраны труда детского сада имеют право:
1. Беспрепятственно
обследовать служебные и бытовые помещения детского сада, знакомиться с
документами по охране труда.
2. Проверять состояние
условий и охраны труда и предъявлять ответственным лицам предписания для
обязательного исполнения.
3. Запрещать эксплуатацию
оборудования при выявлении нарушения нормативных правовых актов по охране
труда, создающих угрозу жизни и здоровью работников или воспитанников, с
уведомлением руководителя детского сада.
4. Принимать участие в
рассмотрении и обсуждении состояния охраны труда на советах, производственных
совещаниях, заседаниях профкомитета.